Referat Transfer und Entrepreneurship

Kooperationen ermöglichen und begleiten

Das Referat Transfer und Entrepreneurship ist erste Anlaufstelle für kooperationsinteressierte Organisationen in der Region. Wir beraten zu möglichen Formaten und Inhalten der Zusammenarbeit mit unserer Hochschule und vermitteln die passenden Ansprechpersonen. Umgekehrt unterstützen wir Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler unserer Hochschule bei Transferaktivitäten, bahnen Kooperationen an und initiieren und begleiten den Dialog zwischen Wissenschaft und Praxis in der Region. Kurzum: wir sind die Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis.

Was ist Transfer?

Unter „Transfer“ verstehen wir jedwede wissenschaftsbasierte Kooperation oder Interaktion mit externen Dritten: Vertreterinnen und Vertretern aus Wirtschaft, Kultur, öffentlichem Sektor oder Gesellschaft. Ziel dabei ist es, Technologie, Wissen, Dienstleistungen oder personelle Ressourcen auszutauschen um voneinander und miteinander zu lernen.

Organisatorisch besteht unser Referat aus fünf Arbeitsbereichen:

  • Der Arbeitsbereich Kooperation & Gründung ist der engagierter Partner für die Entwicklung, Begleitung und Umsetzung innovativer Kooperations- und Gründungsvorhaben an der Hochschule Coburg.
  • Der Arbeitsbereich Forschungsanbahnung und Wissenstransfer (TraFo) begleitet Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler von der Anbahnung von Forschungsprojekten bis zur Projekteinreichung und berät auch hinsichtlich der Verwertung der Ergebnisse.
  • Der CREAPOLIS Makerspace ist die offene Werkstatt der Hochschule und unterstützt auch bei Forschungsaktivitäten und Lehrveranstaltungen vor Ort.
  • Der Arbeitsbereich Campusentwicklung & Reallabor flankiert die Aktivitäten am ehemaligen Coburger Schlachthof, bis das MINT-Quartier der Hochschule entsteht und ist auch für die Designfabrik verantwortlich
  • Unser Backoffice unterstützt das Team in allen organisatorischen Belangen, in der Kommunikation sowie im Eventmanagement.

Im Rahmen des Transfermonitorings werden nicht nur unsere Aktivitäten, sondern auch das Transfergeschehen der Hochschule in der Region erfasst und analysiert.

Das Referat Transfer & Entrepreneurship finanziert sich aktuell wesentlich aus dem Projekt CREAPOLIS+design im Rahmen der Bund-Länder-Initiative Innovative Hochschule.

Ziele im Überblick

Transferstrukturen professionalisieren

Professionelle Kommunikation nach außen, klare Strukturen und attraktive Kooperationsangebote für unsere externen Partnerinnen und Partner sind uns wichtig.
Wir fokussieren die langfristige Ausrichtung aller Transferaktivitäten – und dies von der (internen wie externen) Anbahnung bis zur Verwertung der Projektergebnisse.
Wir implementieren Anreizsysteme, bauen strategische Partnerschaften auf und aus und entwickeln eine Verwertungsstrategie.

Zugang für Arbeitgebende vereinfachen

Wir schaffen Angebote für mehr Präsenz regionaler Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber an der Hochschule, garantieren die Employability unserer Studierenden und erhöhen deren Bleibewahrscheinlichkeit in der Region.

Impact im Innovationsdreieck Coburg – Kronach – Lichtenfels generieren

Wir sind davon überzeugt, dass die Hochschule Coburg positiv in die Region wirkt: durch gemeinsame Projekte und Partnerschaften. Dafür identifizieren wir laufend regionale Bedarfe und adressieren diese mit Hilfe der an der Hochschule vorhandenen Kompetenzen.

Forschungstransfer profilieren

Wir fokussieren im Forschungstransfer insbesondere die Forschungsschwerpunkte „Sensorik & Analytik“ und „Gesundheit analysieren & fördern“, sowie das Themenfeld Design. Damit leisten wir einen Beitrag zur inhaltlichen Profilierung unserer Hochschule in der Region und darüber hinaus.

Transferorte attraktivieren

Am ehemaligen Schlachthof moderieren wir die Campus-Entwicklung hin zum MINT-Quartier und entwickeln den CREAPOLIS Makerspace als Transferinstrument weiter.

Entrepreneurship und Gründungsförderung etablieren

Die neu aufzubauende Gründungsförderung an der Hochschule beinhaltet Sensibilisierung, (interne) Vernetzung sowie Entrepreneurship Education. Ein Mix aus MINT, Kultur- und Kreativwirtschaft sowie Social Entrepreneurship stellt hierbei das Alleinstellungsmerkmal der Hochschule Coburg dar. Die internen Aktivitäten verzahnen wir eng mit dem (externen) Gründungsnetzwerk Coburg.

Erfolge und Aktivitäten kommunizieren

Erfolgsgeschichten verdienen es, auch erzählt zu werden. Deshalb kommunizieren wir Beispiele guter Praxis aus dem Transfergeschehen und zeigen, wie erfolgreiche Kooperationen gelebt werden können. Damit wollen wir Interessierte inspirieren.

Referatsleitung

Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Dr. Markus Neufeld
Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Verena Blume

Ansprechpersonen für den Bereich "Kooperation & Gründung"

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Verena Blume
Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Laura Dorst
Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Elena Friedel
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Thomas Nick

Ansprechpersonen für den CREAPOLIS Makerspace

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Lorenz Raab
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Jens Brückner
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Dustyn Kramer
Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Anja Hofmann

Ansprechpersonen für den Bereich "Forschungsanbahnung & Wissenstransfer"

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Katrin Schwuchow
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Dr. Eva-Maria Wittmann
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Franziska Ritz
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Dr. Julia Kenzel
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Sabine Schmidt

Ansprechpersonen für den Bereich "Reallabor & Campusentwicklung"

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Laura-Maria Konrad
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Christine Kirchner
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Claudia Stöcklein

Backoffice

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Janine Difour
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Cindy Dötschel-Langbein
Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Katrin Schelhorn

Transfermonitoring

Eine einfache Silhouette einer Person vor einem hellgrauen Hintergrund, die an das ikonische Design erinnert, das man oft in den digitalen Schnittstellen der Hochschule Coburg sieht, mit kreisförmigen Formen, die Kopf und Schultern darstellen, wie sie für generische Benutzerprofilsymbole typisch sind.
Carina Schönmoser

News

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